人力培训生
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  • 职位类别:培训生/储备干部/公务员/公益
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:应届毕业生
  • 语言要求:英语
  • 联系人: 李艳丽
  • 联系人电话: 13****61904(登录后查看联系方式)
  • 需求专业:【本科】人力资源管理
职位详情

1、负责公司员工录用、调入/出、辞职/退、升/降职、转正手续的初审呈报工作;

2、人员招聘工作;

3、上传下达公司人力资源规划和各种方案;

4、负责区域主管岗位绩效考核、任务达成率的考核汇总工作,收集、整理、审核业务人员月度、年度考核材料,并汇总分析生成相关报表提报;

5、负责大区直属人员月度、各项福利、补贴、年度效益奖等薪酬福利解释,工资造发解释工作并给区域人事专员以指导、汇总和提报;

6、负责大区直属人员社会保险登记造册和相关档案的管理工作,办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等社会保险并给区域人事专员以指导、审核;

7、对区域上一年度工资支出情况做出分析,制定区域年度工资预算;

8、负责区域人事信息传递指导工作,填制、分析各类人事统计报表,书面、电子人事档案管理、维护工作;

9、负责大区直属员工劳动合同签订的登记造册、销售区域员工劳动合同签订的审核、整理及每月合同人员变动表的上报工作;

10、负责各类休假、请假、贺金、奠金手续办理工作;

11、协助区域内部人才培养以及跟踪服务工作,员工关怀活动开展,员工关系处理等;

12、其它临时性工作。

任职资格:

1、应届本科毕业生(国家统招2022年7月份获得毕业证书、学位证书);

2、CET4及以上英语水平;

3、语言表达流利,整体形象气质佳,具有良好的学习能力、沟通能力、抗压力,吃苦耐劳;

4、有学生工作经验优先;

5、工作地点:覆盖湖南、湖北两省。




工作地址

内蒙古自治区呼和浩特市金山开发区金山大道8号

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